Bütün iletişim çalışmalarının, hem kurumsal itibarın yükselmesine hem de iş hedeflerine hizmet etmesi gerekiyor. Sizi siz yapan kurumsal diliniz, üslubunuz, mecraların özelliklerine uygun olarak iletişim çalışmalarınızın her kademesine nüfuz etmeli. Bütün bunları dikkate alarak kurumunuzun misyonunu ve vizyonunu, etkileyici bir hikâyeye dönüştürmeyi amaçlıyoruz. Bu eşsiz hikâyeyi, en doğru kanallarla hedef kitlenize ve paydaşlarınıza anlatalım. Hikâyeniz akılda kalsın, bilinirliliğiniz artsın ve rakipleriniz arasından tercih edilen siz olun.
Şirket itibarlarının çok büyük ölçüde liderlere bağlı olduğu bir dünyada etkili, yüksek bir liderlik profili göstermek çok önemli. İş ve sosyal çevre ile toplum, belli bir ölçeğin üzerindeki şirket liderlerini kanaat önderi olarak görmeye hazır.
Bugün artık bir kurum liderinin; ekolojik kriz, türev araç piyasalarının finansal sistemdeki rolü, dünya ve ülke ekonomisi, modern sanat müzesinde yeni açılan bir sergi, fütüristik teknolojiler, teorik fizik, Anadolu uygarlıkları veya bir şirket birleşmesi gibi birbirinden çok farklı konularda görüş bildirmesi, özel ya da genel bir topluluğa hitap etmesi gerekebilir.
İnterdisipliner iletişim uzmanlığımızla, kurum sözcüsünün hitap ettiği kitleyi, medyayı ve medyanın ulaştığı tüketicileri olabilecek en pozitif biçimde etkileyebileceği, bilgi, estetik, duygu, mizah unsurları arasındaki dengenin hassas biçimde kurulduğu yaratıcı konuşma metinleri, mektuplar, makaleler, biyografik başarı öyküleri ve gerekli diğer araçları inşa etmek ve uygulamak konusunda deneyimliyiz.
Liderlik iletişimi yönetiminin yanında bütün iletişim sürecini stratejik olarak planlayarak pozitif algıyı sürekli yükselten, iletişim hedeflerine hizmet eden, yaratıcı, katma değerli katkılar sağlamak, kariyerimizin temel dayanaklarından biridir.
Bu alandaki başarımızın temelinde, tecrübelerimize dayanarak kurumunuza ve hatta her mesajınıza özel etkili medya stratejisini oluşturma sabrımız yer alıyor. Bunun yanı sıra gündemi yakalayan ya da yaratan kaliteli içerik hazırlama yeteneğimiz de iş hedeflerimizi gerçekleştirmemizi sağlıyor. Danışmanlarımızın medya dünyasının içinden gelen kişiler olması, güçlü ilişkileri elbette etkili ama asıl olan içerikteki yüksek kalite ve strateji.
Pazarlama gurusu Jack Trout’un ‘ikilik kuralı’na göre ürününüz uzun bir ömre sahip olmak için; pazarda ya 1 numara, ya da 2 numara olmalı. Bunlar mümkün değilse yeni bir kategori başlatmalı. Ürününüzün sahip olduğu en güçlü özelliği anlayıp iletişimi yapmak piyasa ezberlerinin dışına çıkmayı gerektiriyor. Halkla ilişkilerin asli görevinin bu olduğuna inanıyoruz. Bu bakış açısıyla sunduğumuz iletişim danışmanlığı hizmetimiz, ürününüzün eşsiz özelliğini iletişimin merkezine alıyor.
Çalışanlar en önemli ‘müşterileriniz’. İletişimin merkezinde her zaman onlar olmalı. Olumlu ya da olumsuz tüm gelişmeleri önce onlar öğrenmeli. Kurum içi iletişim anlayışımızın merkezinde, çalışan aidiyetini sürekli yükseltmek ve her birini birer marka elçisine dönüştürme amacı bulunuyor.
Maddi varlıklarınız kadar onlardan daha da değerli olan kurumunuzun itibarının da sigortalanması gerekiyor. Kurumsal itibarınızı sigortalamanın yolu ise kriz iletişiminden geçiyor. Kriz iletişiminin temelinde de iyi hazırlık yer alıyor. Olası kriz senaryolarına yönelik detaylı hazırlıklar, belli periyotlarla yapılan güncelleme ve kurum içi hatırlatmalar krizi fırsata çevirme imkânı sağlıyor. Siz de vakit kaybetmeden hazırlıklarınızı tamamlamak için tecrübeli danışmanlarımızla iletişime geçin ve kurumsal itibarınızı sigortalayın.
Hedef kitleniz ve paydaşlarınızla iletişimde, sürekliliği sağlamak ve temel mesajlarınızı düzenli olarak yinelemek büyük önem taşıyor. Mesajlarınızı özünü koruyarak yenilemek gerekiyor. Mesajlarınızı, gündeme uygun şekilde yeniden düzenleyerek vermek, hem medya organlarının dikkatini çekerek daha geniş yer bulmanızı hem de hedef kitlenizin mesajlarınızı yeniden almak için daha istekli olmasını sağlayacaktır. Medya ilişkileri alanında güçlü danışmanlarımız hazırlayacakları içeriklerle temel mesajlarınızı gündeme uygun olarak yeniden yapılandırır. Danışmanlarımızın bu konudaki hassasiyeti ve toplumsal gelişmeleri yakından takibi, an olur, size gündemi belirleme fırsatını da sunar.
Modern şirketler, faaliyetleri dolayısıyla etkilenen tüm paydaşlarına ve topluma karşı sorumlulukları olduğunu kabul eden ve bu sorumlulukların gereğini yerine getiren kurumlardır. Doğru kurgulanmış kurumsal sorumluluk projeleri, şirketin çalışan markası kimliğine, müşteri sadakatine, stratejik hedeflerine, marka değerine ve sonuç olarak kurumsal itibarına katkı sağlamalıdır. “Bizim de bir kurumsal sorumluluk projemiz olsun, sitemizde bulunsun” diye proje yapılması, kaynak israfıdır. Neyi neden yaptığını bilmek ve stratejik düşünmek özellikle kurumsal sorumluluk iletişiminde önemlidir. Deneyimli danışmanlarımızla stratejik hedeflerinize uygun doğru projeleri birlikte planlayabilirsiniz.
İçinde bulunduğumuz ‘dijital çağ’, hayatımızı inanılmaz bir hızla değiştiriyor. Hangi alanda faaliyet gösterirseniz gösterin üretimden yönetime, tedarikten dağıtıma tüm iş süreçleriniz değişiyor. Doğal olarak hedef kitleniz ve paydaşlarınızla iletişim şekliniz ve yöntemleriniz de. Bu değişimin özellikle iletişimde getirdiği fırsatlar da riskler de çok büyük. Fırsatları yakalarken tehlikeli yollara sapmamak için sağlam bir kurumsal iletişim stratejisinin rehberliği gerekiyor. Dijital dünyadaki gelişmeleri yakından takip eden danışmanlarımız, stratejik iletişim tecrübeleriyle size bunu garanti ediyor.
Telif Hakkı © 2018 Denge İletişim Danışmanlığı - Tüm Hakları Saklıdır.